Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Legnicy

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

pacjentka, indywidualne rozliczenie, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, archiwum państwowe, rozliczenie świadczenia, dokumentację niearchiwalną, makulatura, statystyk medyczny, oświadczenie pracodawcy, wyrażenie zgody, przyczyna rozwiązania umowy, poziom referencyjny, polecenie, tryb indywidualny, praca w trybie natychmiastowym, podstawa zgody, dokumentacja medyczna, pozwany zakład pracy, zaniedbanie powódki

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, przywrócenie terminów, pracodawca, kodeks pracy, przyczyna rozwiązania, wina pracownika, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, sprostowanie świadectwa pracy, wniosek o sprostowanie świadectwa, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, ekwiwalent, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, popełnienie przez powódkę przestępstwa, termin do wniesienia pozwu, termin do wniesienia odwołania, prawo rozwiązania umowy, przestępstwo, prawo rozwiązania, wniosek o przywrócenie

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

audycja radiowa, rozwiązanie umowy o prace, stosunek pracy bez wypowiedzenia, miesięczny termin, pozwany pracodawca, oświadczenie o rozwiązanie umowy, rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika, stosunek pracy w trybie, rozwiązanie stosunków pracy, zlecenie ekspertyzy, wilga, dokonane rozwiązanie, praca z naruszeniem przepisów, wewnętrzne postępowanie, granica dozwolonej krytyki, praca w trybie dyscyplinarnym, pojazd służbowy, rozwiązanie z powodem stosunku, odszkodowanie za rozwiązanie umowy, zaistniała wątpliwość

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, dyrektor pionów, pracodawca, dyrektor, praca bez wypowiedzenia, pracownik, podstawowy obowiązek pracowniczy, oświadczenie o rozwiązanie umowy, ciężkie naruszenie, otwarcie rachunków, przyczyna rozwiązania umowy, rachunek oszczędnościowo, rozwiązanie z powódką umowy, personel, wiadomość o okolicznościach, pion klientów, procedura produktowa, dyrektor centrum, naruszenie podstawowe, zakres prawa pracy

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, praca za porozumieniem stron, praca bez wypowiedzenia, podstawowy obowiązek pracowniczy, stosunki pracy, pracodawca, wina pracownika, obowiązek stawienia, zakończenie stosunku pracy, oświadczenie o rozwiązanie umowy, temat rozwiązań, niedbalstwo, e, naruszenie podstawowego obowiązku, zachowanie okresu wypowiedzenia, ciężkie naruszenie, rozmowa na temat, zwolnienie lekarskie, niestawiennictwo w pracy, zgoda na rozwiązanie umowy

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, sprzęt firmowy, wykorzystywanie sprzętu, plik, praca bez wypowiedzenia, pracodawca, przyczyna rozwiązania umowy, firma, pozwany, budowa sklepów, naruszenie podstawowego obowiązku, ciężkie naruszenie, produktywność, kurier, podstawowy obowiązek pracowniczy, strata finansowa, wina pracownika, komputer, przesłuchanie, allegro

dyrektor, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, rażące niedbalstwo, naruszenie obowiązków pracownicze, pracownik, kontrola, ciężkie naruszenie, główny księgowy, podstawowy obowiązek pracowniczy, naruszenie podstawowego obowiązku, wójt, dyrektor jednostki, lista obecności, składka, oświadczenie o rozwiązanie umowy, lista płac, finanse publiczne, interes pracodawcy, świadek

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, placówka, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie stosunków pracy, pismo o rozwiązaniu umowy, nagranie rozprawy, praca w firmie konkurencyjnej, klucz, zeznanie powódki, protokół elektroniczny, bez wypowiedzenia z winy pracownika, praca z powódkami, lipiec, praca za porozumieniem stron, zakończenie stosunku pracy, świadectwo pracy, dzień powódki, pismo do pracodawcy, dyrektor operacyjny, stosunek pracy pomiędzy stronami

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, dyscyplinarne zwolnienie, pracodawca, kierownik hurtowni, niewykonywanie poleceń, pozwany, polecenie służbowe, brak zainteresowania, oświadczenie o rozwiązanie umowy, poczta, miesięczne wynagrodzenie powodów, wypowiedzenie w trybie, stanowisko magazyniera, rygor natychmiastowej wykonalności, praca z dniem, prawo rozwiązania umowy, okres wypowiedzenia, prawo rozwiązania, przyczyna rozwiązania umowy

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, e, pracodawca, hotel, wpływ alkoholu, gość, spółka komandytowa, stosunki pracy, bez wypowiedzenia z winy pracownika, zeznanie świadków, piła, stan nietrzeźwości, kuchnia, ciężkie naruszenie, dyrektor, podstawowy obowiązek, przyczyna rozwiązania umowy, praca w stali, woń alkoholu

rozwiązanie umowy o prace, klinika, praca bez wypowiedzenia, zeznanie świadków, pozwany, przyczyna rozwiązania umowy, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, interes pracodawcy, stanowisko pielęgniarki, wina pracownika, praca bez zachowania, projekt konkurencyjny, spółka konkurencyjna, akt notarialny, współpraca z zarządem, działanie na szkodę pracodawcy, działalność konkurencyjna, prawo rozwiązania umowy, wypowiedzenie z winy

rozwiązanie umowy o prace, pozwany, pandemia, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, biuro, świadek, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, oświadczenie o rozwiązanie umowy, klient, praca bez wypowiedzenia, przyczyna rozwiązania umowy, spotkanie, interes pracodawcy, powtórne przesłuchanie, urlop na żądanie, wina pracownika, istotne zagrożenie, atmosfera w pracy, północ, warszawa

rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, obowiązek kierownika stacji paliw, wiedza i zgoda, pozwany, beczkowóz, prywatny telefon, zwolnienie lekarskie, przyczyna rozwiązania, rozwiązanie z powodem umowy, pracodawca, zestawienie sprzedaży, czas godziny, instruktaż, firma, komputer, praca w trybie, nieczystość, rozmowa, weekend

rozwiązanie umowy o prace, klinika, dyrektor medyczny, oświadczenie o rozwiązanie umowy, pozwany, spotkanie, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, spółka, umowa o zakazie konkurencji, zeznanie świadków, przyczyna rozwiązania umowy, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, praca bez wypowiedzenia, dyrektor, prawo rozwiązania umowy, interes pracodawcy, prawo rozwiązania, informacja, wina pracownika, propozycja

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, szklany przedmiot, rozkład życia, zadośćuczynienie, pracodawca, życie osobiste powodów, dobra osobiste, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, kryzys w związku, przedmiot w głowę, informacyjne wyjaśnienie powoda, sprostowanie świadectwa pracy, nieuzasadnione rozwiązanie umowy, sposób organizacji pracy, przyczyna rozwiązania, zastosowany tryb, tryb rozwiązania umowy, pracownik, nieobecność w pracy

klient kancelarii, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, pozwany, zachowanie powódki, przyczyna rozwiązania umowy, podstawowy obowiązek pracowniczy, pracodawca, ciężkie naruszenie, świadek, zdjęcie, romans, obniżenie dochodów, przebieg spotkania, rozmowa, telefon, kancelaria notarialna, sprawa rozwodowa, współpraca, czynność notarialna

praca bez wypowiedzenia, przestępstwo, mienie spółki, przywłaszczenie mienia, złomowisko, pracodawca, rozwiązanie umowy o prace, oczywistość, bez wypowiedzenia z winy pracownika, kierownik, demontaż, czyn, odpad, skradziona część, kół napędowy, skup złomu, wiadomość o okolicznościach, część maszyny, oświadczenie o rozwiązanie umowy, pozwany

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, złość, pracownik, praca w trybie, prezes, utrata zaufania, rażące niedbalstwo, stosunek pracy bez wypowiedzenia, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, pozwany, przyczyna rozwiązania umowy, rozwiązanie z powodami, interes pracodawcy, rozwiązanie stosunków pracy, popełniany błąd, rozmowa, praca za porozumieniem stron, telefon, błąd merytoryczny

pacjentka, rejestracja, segregacja, obszar, rażące niedbalstwo, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, ratownik medyczny, stosunek pracy bez wypowiedzenia, opuszczenie stanowiska pracy, wina pracownika, pacjent, monitor, pracodawca, rozwiązanie, wypowiedzenie z winy, oświadczenie o rozwiązaniu stosunku, monitoring, trakcie dyżurów, oddział osoby

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, przyczyna rozwiązania umowy, rażące niedbalstwo, zachowanie pracownicy, wina umyślna, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, niesumienne wykonywanie, pozwany, oświadczenie woli o rozwiązaniu, znany pracownik, brak współpracy, utrata zaufania, rozwiązanie stosunków pracy, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, wypowiedzenie z winy, przyczyna rozwiązania stosunku pracy, oświadczenie pracodawcy, tajemnica, powodów umów